テレビCMでもよく見かけるようになった転職サイトの「ビズリーチ 」ですが、20代や第二新卒は利用できるのか気になっている人もいますよね。
このページでは、「ビズリーチ」の詳細や第二新卒が転職で利用することはできるのかを徹底解説していきます。
BIZREACH｜ビズリーチとは？
ビズリーチは会員制のハイクラス求人・転職サイト
「ビズリーチ」は、会員登録した人限定で求人閲覧・応募ができる会員制の転職サイトです。「即戦力採用ならビズリーチ！！」といったセリフでも有名になりましたね。
即戦力になる人材や年収500万円〜1,000万円以上のハイクラス求人を多数扱っており、とにかくハイクラスな企業・求人に特化しています。
そのため、スキルや経験がない人や低年収の人は対象外にし、ハイクラス人材に対象を絞っている傾向にあります。
| 求人掲載数 | 109,000件 |
| 採用企業数 | 10,300件 |
| ヘッドハンター数 | 3,200人 |
企業やヘッドハンターからスカウト
ビズリーチは、他の転職サイトのように希望条件や「職務経歴書」を登録しておけば、スカウトメールが届きます。
レジュメと呼ばれる「自分の経歴」のようなもので、学歴・年齢・職歴・資格や、できることやスキルなどを記載しておきます。
これを見た企業やヘッドハンターが気になる人材に「一度お話しませんか？」「うちに来てほしい！」といったメールが届きます。
ビズリーチのプランは無料・有料から選べる
ビズリーチには無料会員と月額制の有料会員があります。
無料会員では一部のスカウトメッセージが閲覧できませんが、月額2,980円の有料会員になると、すべてのスカウトメッセージを閲覧できるようになります。
もしかしたら、とてもレアな求人や有料なオファーが見られる可能性があるわけですから、本気で上を目指す人は有料会員になっておいた方がよいですね。
ビズリーチは20代や第二新卒でも登録できるの？
でもこれだけ「ハイクラス」とうたっているのですから、キャリアやスキルの少ない20代や第二新卒では利用できないのかと思うでしょう。
ところがどっこい、25歳、年収300万円の第二新卒でも登録することができました。
募集や会員登録には特に条件は記載されていないため、審査によっては全然利用できます。むしろ、売り手市場の現代では「第二新卒」の市場価値は高く、「年齢」「ポテンシャル」で見てくれたと考えられます。
ハイクラス求人が中心です！とは言っていますが、そういった人材を求める企業には同時に、20代や第二新卒などの若手を欲している企業もたくさんあるようです。
第二新卒には厳しい？ビズリーチを利用してみて！
ビズリーチに登録して、実際にいろいろな企業からオファーが来るようになりました。
なんのスキルもキャリアもない第二新卒の私では、「ハイレベルな求人なんて来ないだろう」と思っていたのですが、若さゆえかけっこうスカウトメールが届きました。
誰もが聞いたことあるような大手企業や、第二新卒の転職では考えないような企業からのスカウトメールもあり、最初は疑っていましたが、冷やかしでスカウトするメリットはあちらにはないですし、別にハイレベルな人材でなくとも、若手がほしい時期や企業であった可能性があります。
スキルやキャリアがなくとも、育てて即戦力にすることができるという考えもあるのでしょう。
ただ、やはりレベルが高くて不安にもなりますし、ぶっちゃけこわかったですね。笑
何より「ビズリーチ」は転職サイトなので、自分で応募し面接や企業とのやりとりを行わなければなりません。
今は第二新卒の転職をサポートしてくれる転職エージェントもありますし、もう少しどこかの企業で自分を磨いて、自信を持ってハイクラスな企業へ転職したいと思います。
ちなみに、「ビズリーチ」自体からもスカウトメールが来ていましたね。ビズリーチはまだ成長中の企業ですし、第二新卒などの若手が足りていないのでしょう。
第二新卒でビズリーチへ転職したい人は、あえてビズリーチを利用して応募してみると良いかもしれませんね。
第二新卒におすすめの転職サイトと転職エージェント
ハイクラス求人の転職サイト「ビズリーチ」ですが、やはり第二新卒には不向きな印象です。
ビズリーチは利用できなくもないですが、第二新卒向け転職サイト・エージェントを利用する方が転職での失敗も少ないでしょう。
何より転職エージェントであれば、はじめての転職でもプロのアドバイザーが担当者として付き、求人探しや面接対策なども行ってくれます。
ビズリーチではサポートサービスはありませんからね。
ここでは、私も第二新卒の転職で利用していたおすすめの転職エージェントをご紹介します。
マイナビジョブ20’s
| 対応エリア | 関東・東海・関西 |
|---|---|
| 非公開求人 | あり |
| オススメ度 |
マイナビジョブ20'sは、大手「マイナビ」が運営する第二新卒などの20代を専門とする転職エージェントで、他の転職エージェントにはない有名大手企業や、登録者だけが見れる非公開の求人も多く揃えています。
エントリーや日程調整などの企業とのやり取りも全て代行してくれるため、在職中の転職活動が難しかった人でもスムーズに行うことができます。
もちろん、20代の転職市場を熟知したアドバイザーが一人一人に専任で付き、はじめての転職を一からフルサポートしてくれます。
就活でお世話になった人も多い大手マイナビの安心感と情報網は、ぜひとも利用しておきたいところです。
＼ 完全無料＋はじめてを徹底サポート ／
JAIC（ジェイック）
| 対応エリア | 全国（沖縄除く） |
|---|---|
| 非公開求人 | あり |
| オススメ度 |
公式サイト：https://www.jaic-g.com/
JAIC（ジェイック）は、厚生労働省より「職業紹介優良事業者」として認定された転職エージェントです。
もともと企業や営業マンに研修事業を行っていたため、就活講座や面接会などの就職・転職支援が充実しています。
ビジネスマナーや履歴書の書き方、面接や自己PRなどの入社後に役立つこともしっかり学ぶことができるため、スムーズに入社できたという人も多いです。
「未経験でもじっくり育てていこう」という優良企業だけを扱い、企業担当者が内情までしっかり教えてくれるので、未経験から正社員への就職成功率は80％を越え、就職後も支援してくれるフルサポートを提供しています。
書類選考なしで面接に進みたい方、社会人経験やビジネスマナーを身につけながら転職したい人におすすめの転職エージェントです。
＼ 30秒でかんたん登録！書類選考なし ／
dodaエージェント
| 求人企業 | 全国 |
| 求人数 | 20万件以上 |
| オススメ度 |
公式サイト：https://doda.jp/
「dodaエージェント」はリクルートエージェントに次いで求人数が多い業界大手の転職サイト・エージェントです。
dodaでは転職サイトと転職エージェントの機能が一体となっていて、doda一つで両方管理することができます。
個人的にはリクルートよりも第二新卒や20代向けの求人が探しやすく、「第二新卒向けの特集ページ」や「転職人気企業ランキング」などのコンテンツも豊富です。
カウンセリングの段階から親身に話を聞いてくれて、大手でたくさんの転職者を見てきただけあって、提案力・求人数ともにトップレベルでした。
たくさんの求人から選びたい人や、質の高いサポートを受けたい人におすすめです。
＼ 圧倒的な提案力とダントツの求人数！ ／
正直、dodaは第二新卒としてのイメージが少ないかもしれませんが、担当者に直接聞くと、「キャリアに自身のない第二新卒や未経験の転職にもぜひ利用してほしい」とのことでした。
実際、未経験や第二新卒向けの求人も豊富で、アドバイザーに当たり外れが少ない転職エージェントです。
まとめ｜ビズリーチは第二新卒にあまりおすすめしないが…
ハイクラス転職サイトの「ビズリーチ」をご紹介しましたが、正直に言うと第二新卒の転職にはあまりおすすめできない印象です。
おそらくビズリーチのターゲット層も、「ハイクラス向け転職サイト」と言っているのですから第二新卒を対象にしているわけではないでしょう。
ただ、転職は企業との”縁”ですから、必ずしも転職できないわけではありません。
あくまで第二新卒向け転職エージェントをメインで利用し、今後のキャリアアップや視野を広げるためとして「ビズリーチ」に登録するのはアリかもしれませんね。
